隨著工業(yè)化、城鎮(zhèn)化和人口老齡化進(jìn)程加快，我國居民生產(chǎn)生活方式和疾病譜也在不斷地發(fā)生變化。居民健康知識知曉率偏低，吸煙、過量飲酒、缺乏鍛煉、不合理膳食等不健康生活方式普遍存在，由此引起的心腦血管疾病、癌癥、呼吸系統(tǒng)疾病、糖尿病等慢性非傳染性疾病的發(fā)病率和死亡率逐年升高，嚴(yán)重影響人民的健康并阻礙了國民經(jīng)濟(jì)的發(fā)展。為此黨和政

妙佑醫(yī)療國際六年蟬聯(lián)世界排名·第㈠醫(yī)療機(jī)構(gòu)，全美規(guī)模zui大、設(shè)備zui先進(jìn)的綜合性醫(yī)療體系。截至2022年，妙佑醫(yī)療國際擁有76000名員工，包括7300多名醫(yī)生和臨床住院醫(yī)師，以及超過66000名專職醫(yī)療人員。 這里每天都在產(chǎn)生世界上zui聰明的領(lǐng)/導(dǎo)/者都會(huì)束手無策的困局頂/尖醫(yī)生的競爭、醫(yī)療法律法

健康信息資源管理基礎(chǔ)

隨著人事制度改革，各級各類醫(yī)院現(xiàn)基本上都在推行護(hù)士長競爭上崗。在這樣的機(jī)遇下，有許多優(yōu)秀護(hù)士走上了護(hù)士長的工作崗位。然而，新任護(hù)士長初涉管理往往面臨許許多多的問題和壓力，有時(shí)因?yàn)槿狈�管理�?jīng)驗(yàn)、交流技巧，且不善于言辭等而面臨著不少的困惑，挫折和壓力，會(huì)使新護(hù)士長感到焦慮，從而影響角色的轉(zhuǎn)化，甚至影響護(hù)士長的管理質(zhì)量。如何

《南京衛(wèi)生健康年鑒(2024)》是以南京市衛(wèi)生健康領(lǐng)域?yàn)橹黝}的年度統(tǒng)計(jì)和信息報(bào)告。該年鑒全面收集、整理了南京市2023年的衛(wèi)生健康數(shù)據(jù)和相關(guān)信息，旨在為讀者提供權(quán)威、準(zhǔn)確的南京市衛(wèi)生健康方面的參考資料。本年鑒正文內(nèi)容分為特載、總述、醫(yī)療衛(wèi)生改革、疾病預(yù)防與控制、衛(wèi)生應(yīng)急、愛國衛(wèi)生運(yùn)動(dòng)等部分，章節(jié)安排合理，語言清晰流暢。

書主要針對當(dāng)前醫(yī)院服務(wù)管理中的關(guān)鍵問題，整理編輯近年來在該領(lǐng)域的重要研究成果。全書包含8章，討論了門診管理與優(yōu)化、急診管理與優(yōu)化、住院管理與優(yōu)化、手術(shù)資源管理與優(yōu)化、醫(yī)技檢查管理與優(yōu)化、醫(yī)院物料管理與優(yōu)化及醫(yī)院服務(wù)管理智慧化轉(zhuǎn)型等問題，并對相應(yīng)問題進(jìn)行建模和求解，采用實(shí)際醫(yī)院運(yùn)營問題或數(shù)據(jù)作為算例分析。

征程:中山大學(xué)腫瘤防治中心志:1964-2023

本書以醫(yī)院管理為主線，介紹了編者在醫(yī)院管理上的基本方法、關(guān)鍵步驟和實(shí)現(xiàn)路徑，展示了醫(yī)院管理的成果。主要內(nèi)容包括醫(yī)院管理的概述、常見企業(yè)管理模式在醫(yī)院管理中運(yùn)用的分析及醫(yī)院管理經(jīng)驗(yàn)總結(jié)，逐條解析，既自成體系，又融為一體，具有很強(qiáng)的實(shí)用性、科學(xué)性，可供醫(yī)院管理者參考、使用。醫(yī)學(xué)科學(xué)的進(jìn)步、醫(yī)療模式的轉(zhuǎn)變和群眾醫(yī)療觀念的改變

全書共分為上下兩篇，上篇為護(hù)士分層管理篇，包括護(hù)士分層管理概述、護(hù)士分層管理現(xiàn)狀、護(hù)理人員專業(yè)能力進(jìn)階、護(hù)士分層培訓(xùn)、護(hù)理管理人員的分層管理及管理理論。下篇為護(hù)士崗位管理篇，包括護(hù)士崗位管理概述、護(hù)士崗位管理現(xiàn)狀、護(hù)理人力資源優(yōu)化與調(diào)配、護(hù)士崗位設(shè)置、部分臨床護(hù)理崗位說明書、部分非臨床護(hù)理崗位說明書、護(hù)理部科員崗位說明

本教材為高等職業(yè)教育�？谱o(hù)理類專業(yè)“十四五”規(guī)劃教材之一、國家衛(wèi)生健康委員會(huì)“十四五”規(guī)劃教材之一。本書分兩部分，共10章。上篇為職業(yè)生涯規(guī)劃，下篇為就業(yè)指導(dǎo)。圍繞著大學(xué)生在校期間如何規(guī)劃職業(yè)生涯、了解就業(yè)法規(guī)政策及法規(guī)、掌握求職材料編寫規(guī)范、提高面試技巧、和適應(yīng)職場的方法等做了全面闡述。教材吸收了當(dāng)前就業(yè)指導(dǎo)、職業(yè)發(fā)