社會工作是秉持利他主義價值觀，以科學知識為基礎，運用科學的專業(yè)方法，幫助有需要的困難群體，解決其生活困境問題，協(xié)助個人及其社會環(huán)境更好地相互適應的職業(yè)活動。我們知道，社會工作本質(zhì)上是一種職業(yè)化的助人活動，其特征是向有需要的人特別是困難群體提供科學有效的服務。社會工作以受助人的需要為中心，并以科學的助人技巧為手段，以達到

本書是”領導干部履職核心能力建設書系”中的一本。應急處突能力既檢驗領導干部統(tǒng)籌發(fā)展與安全的專業(yè)水平,又檢驗領導干部的見識和膽識、定力和魄力。本書結(jié)合應對風險實踐,從領導干部如何增強風險意識、準確預判風險,把握風險走向、謀求戰(zhàn)略主動,有效掌控全局、快速化解危機,查找機制漏洞、防范危機于未然的角度展開系統(tǒng)論述,助力提升領導

基層治理是實現(xiàn)國家治理體系和治理能力現(xiàn)代化的基礎工程。本書從轉(zhuǎn)型期我國復雜而又多變的國家與社會關系背景出發(fā)，以馬克思主義利益政治理論、西方利益政治理論和中國傳統(tǒng)利益政治理論中有益要素為學理資源，以鄉(xiāng)村社會主要矛盾中農(nóng)民的需求和利益為邏輯起點，圍繞我國集體林權制度改革過程中“資本下鄉(xiāng)”所帶來的利益博弈場域展開討論，考察農(nóng)

本書根據(jù)村莊保存的文本資料和筆者深入村莊內(nèi)部觀察、訪談與體驗得到的真實素材，復原了坎村互助基金會26年的歷程，解釋了村民何以能長期合作，共同解決一個市場、政府和志愿機制等外部力量都不愿涉足或無法有效治理的領域——村民信貸資金需求問題；探究了利益輸送怎樣引導村民合作以及如何以利益輸送為契機組建村民長期合作治理組織的問題；

本書主要圍繞中國政府監(jiān)管實踐與監(jiān)管政策研究的需要，系統(tǒng)而深入地研究如何構建與完善中國特色政府監(jiān)管理論體系，以更好地指導政府監(jiān)管實踐，創(chuàng)新政府監(jiān)管方式，不斷提高政府監(jiān)管水平，促進國家治理體系與治理能力現(xiàn)代化。本書所指的政府監(jiān)管管理論體系主要是由政府監(jiān)管的法律制度、監(jiān)管機構、監(jiān)管方式、監(jiān)管監(jiān)督機制和監(jiān)管績效評價等基本要素構

本書借鑒企業(yè)人力資源管理的3P（即績效、職位和報酬）理論，從利益視角解析職務與職級并行制度變革對基層公務員形成激勵的內(nèi)在機理，并構建相應的激勵機制運行模型。全面客觀分析了傳統(tǒng)的職務與職級對應制度具有的積極和消極功能，重點闡述了基層公務員職務與職級并行制度的創(chuàng)新過程、主體要素、動力機制和路徑選擇。通過廣泛考察新制度的實施

本書主要探討以下問題：“十四五”時期，市域治理現(xiàn)代化的內(nèi)涵與目標是什么？市域治理現(xiàn)代化與市域社會治理現(xiàn)代化的聯(lián)系和區(qū)別在哪？市域治理現(xiàn)代化與傳統(tǒng)的縣域治理有何區(qū)別?市域治理現(xiàn)代化的路徑有哪些？如何依靠現(xiàn)代信息通信技術，推動智慧城市、數(shù)字政府和智慧治理的轉(zhuǎn)型？如何促進中國城市智慧治理體系與治理能力現(xiàn)代化？如何通過諸如構建

職務犯罪案件橫跨監(jiān)察執(zhí)法和刑事司法，其查辦主體、辦案機制和運行程序與一般刑事案件有所不同。一線辦案人員既有程序上的困惑，也有證據(jù)審查判斷方面的疑惑。對這些監(jiān)察執(zhí)法與刑事司法的銜接問題的梳理和解答，有助于解決實踐中的困惑。本書分為八章，立足于紀檢監(jiān)察干部和檢察干部實際辦理過程中的疑難問題，著眼于監(jiān)察執(zhí)法和刑事司法的銜接機

本套圖書是事業(yè)單位考試輔導用書，共兩冊，上冊為理論講義，下冊是配套的練習題題本和解析。每一部分均包含言語理解與表達、判斷推理、數(shù)量關系與資料分析三篇，其中理論部分每篇先給出課程設置，明確理論攻堅部分的授課內(nèi)容及相應課時，再根據(jù)歷年考試真題，從題型識別、理論要點、解題思路、解題技巧等方面講授職測理論知識，使學生打下堅實的

本套圖書是事業(yè)單位考試職業(yè)能力傾向測驗科目輔導用書，共三冊。本書為該套圖書的第一冊，主要總結(jié)了職測各模塊中的易錯考點，分為言語理解與表達、判斷推理、資料分析三章，每章均包含易錯點預警、精講，對應練習、答案及解析等部分，通過對典型例題的分析，詳述題目易錯點，又通過實戰(zhàn)演練幫助考生鞏固記憶。本套圖書語言簡練，體例清晰，對職