本書通過真實的成功案例和建議并以業(yè)內(nèi)人士的視角,講述了汽車、醫(yī)療保健、工業(yè)設(shè)備、零售保險等多行業(yè)老牌領(lǐng)軍企業(yè)如何加速創(chuàng)新、培養(yǎng)新技能、顛覆自我，以便在后數(shù)字時代變得更強(qiáng)大。本書不僅針對老牌企業(yè)管理層，也同時面向不同職業(yè)層級的企業(yè)員工，幫助他們在數(shù)字化顛覆時代找出值得追求的職業(yè)、值得培養(yǎng)的技能，以及應(yīng)該執(zhí)行的計劃，從而充

企業(yè)經(jīng)營管理與財務(wù)風(fēng)險控制工作具有重要意義，其效果會直接影響到企業(yè)的發(fā)展，然而在經(jīng)營管理的過程中存在很多的影響因素，使得管理的效果受限，其中一個很重要的一點就是經(jīng)營管理能力。所以，當(dāng)前企業(yè)就需要注重加強(qiáng)經(jīng)營管理能力、強(qiáng)化財務(wù)風(fēng)險控制，有關(guān)管理人員需要積極探索和運用有效的措施，促進(jìn)該能力的提升，讓企業(yè)能夠得到更好的發(fā)展。

本書是一本經(jīng)濟(jì)管理類圖書，主要內(nèi)容是IPD(集成產(chǎn)品開發(fā))研發(fā)管理體系建設(shè)的探究。本書以一款產(chǎn)品的開發(fā)流程運作過程為主線展開，通過對項目立項、市場調(diào)研、需求調(diào)研、產(chǎn)品立項、概念設(shè)計、方案設(shè)計、詳細(xì)開發(fā)、產(chǎn)品驗證、產(chǎn)品上市、產(chǎn)品持續(xù)生產(chǎn)、產(chǎn)品退市若干階段的過程闡述，以解決實際運作過程中面臨的具體問題為抓手，敘述作為項目負(fù)

股權(quán)，是現(xiàn)代企業(yè)核心的戰(zhàn)略，也是重要的資源，它是資源整合與企業(yè)動力之源泉。本書從實務(wù)的角度，以通俗的語言，結(jié)合稅務(wù)、法律、戰(zhàn)略管理和人力資源等方面內(nèi)容，全方位介紹了非上市公司在股權(quán)設(shè)計方面的操作技巧，通俗易懂，即查即用。全書分為“股權(quán)控制，約法三章”“公司架構(gòu)，堅如磐石”“股權(quán)激勵，驅(qū)動業(yè)績”“股權(quán)融資，借船出�！彼膫�

本書強(qiáng)調(diào)公司理財?shù)暮诵脑�理，深入講解基礎(chǔ)知識，注重聯(lián)系實務(wù)與創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)，突出教學(xué)引導(dǎo)和技能應(yīng)用，內(nèi)容豐富生動，便于學(xué)習(xí)和掌握。本書共19章，系統(tǒng)介紹了公司理財?shù)幕�本理論與知識、作為公司理財決策基礎(chǔ)的估值原理與應(yīng)用、資本預(yù)算與投資決策、籌資管理、資本成本、資本結(jié)構(gòu)與股利政策、營運資本管理及財務(wù)控制及公司財務(wù)治理基礎(chǔ)等相關(guān)知

《數(shù)字經(jīng)濟(jì)下的創(chuàng)新管理實務(wù)研究》首先介紹了數(shù)字經(jīng)濟(jì)時代的背景，以及數(shù)字經(jīng)濟(jì)對傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)的影響，并且隨著數(shù)字經(jīng)濟(jì)逐漸滲透到人類社會各方面，使企業(yè)的數(shù)字化轉(zhuǎn)型對企業(yè)創(chuàng)新管理也產(chǎn)生了較大的影響。然后分別從戰(zhàn)略、組織、資源和文化等層面論述數(shù)字化企業(yè)的創(chuàng)新管理核心內(nèi)容。最后以創(chuàng)新的協(xié)同管理作為收尾。本書將有助于全面認(rèn)識和進(jìn)一步把握

本書立足于現(xiàn)代財務(wù)管理工作中的重點和難點，對財務(wù)管理中的財務(wù)管理模式、財務(wù)風(fēng)險與預(yù)警、預(yù)算管理、效益與成本管理、績效管理、會計人員管理、內(nèi)部審計監(jiān)督與控制、財務(wù)戰(zhàn)略管理等核心內(nèi)容進(jìn)行了討論。本書可以為財務(wù)管理行業(yè)中公司的資金管理提供有價值的參考，對于構(gòu)建或優(yōu)化與財務(wù)共享模式相適應(yīng)的資金管理系統(tǒng)也具有一定的參考意義。

本書稿為“2023中國企業(yè)‘走出去’風(fēng)險發(fā)布會”的記錄，分析經(jīng)過三年疫情防控，在當(dāng)前國際形勢空前嚴(yán)峻背景下，中國企業(yè)和個人如何有效識別和防控風(fēng)險，中國企業(yè)如何平安順利“走出去”。本書整理匯聚了參加論壇的專家、學(xué)者和企業(yè)界及政府部門相關(guān)人士的精彩觀點，著力分析了企業(yè)“走出去”積極參與海外投資，共建“一帶一路”，目前面臨的

《中國企業(yè)海外投資風(fēng)險與防控機(jī)制研究——基于“一帶一路”視角》從保障“一帶一路”倡議可持續(xù)推進(jìn)的戰(zhàn)略高度提出問題，布局全面、結(jié)構(gòu)合理、觀點明確、論證清晰、圖表得當(dāng)，具有較高的理論價值、學(xué)術(shù)價值與實踐價值。全書對涉及“一帶一路”投資有關(guān)理論做了全景式掃描和深入評析，對“一帶一路”倡議提出以后企業(yè)海外投資的總體規(guī)模、結(jié)構(gòu)、

本書主要內(nèi)容包括對員工實施精神和物質(zhì)激勵的方法、對員工實施情感和信任激勵的方法、對員工實施榜樣和目標(biāo)激勵的方法、對員工進(jìn)行不同特質(zhì)分析的DISC激勵方法等，幫助員工成為更好的自己，融入更加強(qiáng)大的團(tuán)隊，最終幫助企業(yè)實現(xiàn)有效激勵，收獲人才帶來的企業(yè)能量和源源不斷的動力。