"《大數(shù)據(jù)管理導(dǎo)論》從基礎(chǔ)、職能和應(yīng)用三個(gè)維度構(gòu)建課程體系結(jié)構(gòu)�；�礎(chǔ)篇包括：大數(shù)據(jù)概述(數(shù)據(jù)與大數(shù)據(jù)、大數(shù)據(jù)時(shí)代、大數(shù)據(jù)相關(guān)技術(shù)、大數(shù)據(jù)關(guān)鍵技術(shù)、我國(guó)大數(shù)據(jù)發(fā)展戰(zhàn)略)、大數(shù)據(jù)管理基礎(chǔ)理論(數(shù)據(jù)資產(chǎn)理論、數(shù)據(jù)權(quán)理論、大數(shù)據(jù)思維、大數(shù)據(jù)倫理)；職能篇包括：宏觀大數(shù)據(jù)管理主要職能(大數(shù)據(jù)發(fā)展規(guī)劃、大數(shù)據(jù)組織架構(gòu)、數(shù)據(jù)開放與共享、大數(shù)據(jù)交易、大數(shù)據(jù)安全)、微觀大數(shù)據(jù)管理主要職能(企業(yè)數(shù)據(jù)規(guī)劃、企業(yè)數(shù)據(jù)組織、企業(yè)數(shù)據(jù)采集、企業(yè)數(shù)據(jù)分析與應(yīng)用)；應(yīng)用篇從橫向和縱向兩個(gè)維度，即從管理職能視角(大數(shù)據(jù)預(yù)測(cè)與決策、大數(shù)據(jù)與市場(chǎng)營(yíng)銷、大數(shù)據(jù)與人力資源管理、財(cái)務(wù)大數(shù)據(jù)分析、大數(shù)據(jù)與研發(fā)、大數(shù)據(jù)與生產(chǎn)運(yùn)營(yíng)等方面)和行業(yè)領(lǐng)域視角(經(jīng)濟(jì)、社會(huì)、政務(wù)、文化、生態(tài)文明等領(lǐng)域)梳理了大數(shù)據(jù)的應(yīng)用。
本書適合作為文科專業(yè)及非計(jì)算機(jī)類理工科專業(yè)進(jìn)行數(shù)字化轉(zhuǎn)型升級(jí)的必修課程教材，也適合作為關(guān)于大數(shù)據(jù)的通識(shí)選修課程教材。此外，它還是教師提高數(shù)字素養(yǎng)的重要讀物。"