前言
招聘管理的核心目標(biāo)在于確保企業(yè)能夠吸引、選擇和聘用符合其需求的人才，從而推動(dòng)企業(yè)的戰(zhàn)略目標(biāo)和業(yè)務(wù)發(fā)展。通過科學(xué)、高效的招聘管理，企業(yè)不僅能夠吸引和留住人才，還能夠提升整體運(yùn)營效率和市場競爭力，為企業(yè)的可持續(xù)發(fā)展提供有力支持。
在長期的教學(xué)實(shí)踐中，我們發(fā)現(xiàn)現(xiàn)有的招聘管理教材已經(jīng)不適應(yīng)當(dāng)前實(shí)際教學(xué)需求。在數(shù)智化時(shí)代，應(yīng)聘者的特質(zhì)與招聘手段正在發(fā)生深刻變革，人力資源招聘正經(jīng)歷著顯著的變化。隨著信息與智能技術(shù)的廣泛應(yīng)用，大數(shù)據(jù)分析、虛擬現(xiàn)實(shí)（VR）和增強(qiáng)現(xiàn)實(shí)（AR）等新技術(shù)工具的興起，企業(yè)在實(shí)現(xiàn)精準(zhǔn)、高效招聘方面面臨新的機(jī)會(huì)和挑戰(zhàn)。
為了跟上招聘管理理論與實(shí)踐的發(fā)展，我們經(jīng)過深入討論，確定了本書編寫的四大原則：
優(yōu)質(zhì)，系統(tǒng)性原則。本書旨在系統(tǒng)地介紹整個(gè)招聘管理流程的理論與技術(shù)，同時(shí)深入探討人員甄選與測評(píng)的核心內(nèi)容，以滿足本學(xué)科專業(yè)課程改革的需求。根據(jù)教學(xué)實(shí)踐的反饋，我們更新了學(xué)習(xí)目標(biāo)，并增加了引導(dǎo)案例、思考題及案例討論等內(nèi)容。
第二，前瞻性原則。本書不僅滿足現(xiàn)代傳統(tǒng)企業(yè)一般招聘模式的需求，還特別關(guān)注頭部企業(yè)在數(shù)字化、智能化技術(shù)應(yīng)用下的招聘管理需求。我們整合了數(shù)智化時(shí)代招聘管理的理論與實(shí)踐，包括智能化簡歷篩選、VR與AR虛擬面試、遠(yuǎn)程面試、人才地圖、人才畫像等內(nèi)容。根據(jù)的理論進(jìn)展，我們增加了新的知識(shí)點(diǎn)，并刪除了過時(shí)的內(nèi)容。
第三，立體化原則。為了適應(yīng)信息化教學(xué)與學(xué)生個(gè)性化需求，本書的形式正逐步從傳統(tǒng)模式向新興模式轉(zhuǎn)變。我們探索并創(chuàng)新多樣化的教學(xué)方法，如案例分析和專題討論。通過運(yùn)用二維碼技術(shù)，我們提供了拓展閱讀、視頻知識(shí)點(diǎn)和練習(xí)題的信息化呈現(xiàn)形式，直接關(guān)聯(lián)了部分外延教學(xué)內(nèi)容，以滿足現(xiàn)代信息化教學(xué)的需要。
第四，立德樹人原則。本書突出了課程思政的重要性，通過有機(jī)融合思想教育元素，實(shí)現(xiàn)立德樹人的教育目標(biāo)。在課程教學(xué)中，我們明確了立德樹人的核心任務(wù)，將思想教育目標(biāo)融入課程設(shè)計(jì)中。這樣設(shè)計(jì)不僅強(qiáng)調(diào)了知識(shí)傳授的功能，也具備了引導(dǎo)學(xué)生價(jià)值觀的功能。
在本書的編寫過程中，我們堅(jiān)持并貫徹了以上四個(gè)原則，并將它們?nèi)诤铣蔀楸緯�的特色�?br />編寫本書期間，我作為中國國家留學(xué)管理委員會(huì)（CSC）資助的公派訪問學(xué)者，在馬來西亞馬來亞大學(xué)進(jìn)行學(xué)術(shù)訪問。在中國國家留學(xué)管理委員會(huì)的大力支持下，以及前期大量準(zhǔn)備工作的基礎(chǔ)上，我們終于完成了這本書。在成書過程中，得到了重慶科技大學(xué)校企合作教材編寫項(xiàng)目和中國國家留學(xué)的資助，同時(shí)也得到了清華大學(xué)出版社在出版方面的重要支持。許多對(duì)本書提出了中肯的意見和建議，編寫組的老師也為本書的付梓付出了大量心血。在此，我表示深深的感謝！
本書納入國內(nèi)知名獵頭公司南方新華提供的高級(jí)人才招聘案例，理論和實(shí)踐聯(lián)系緊密。本書由重慶科技大學(xué)萬璽教授制定編寫大綱、協(xié)調(diào)組織以及最后統(tǒng)稿；萬璽教授編寫第1、2、3、4章；重慶科技大學(xué)陳強(qiáng)副教授編寫第7、8章；重慶科技大學(xué)呂文菲博士編寫第5、6章；重慶商務(wù)職業(yè)學(xué)院教師張勇（兼任南方新華董事）編寫并審定了本書的全部案例。
我們參考了許多國內(nèi)外學(xué)者的論著以及相關(guān)的網(wǎng)絡(luò)資料，并盡可能在書后的參考文獻(xiàn)中一一列出。在此，向所有資料的提供者表示誠摯的感謝。同時(shí)，由于編者水平有限，難免存在錯(cuò)漏之處，懇請批評(píng)指正。
最后，賦詩一首，聊作結(jié)尾。
馬來訪學(xué)賦新章，石油雙塔映眼前。
招聘管理書中覓，檳城帆影志更堅(jiān)。
他鄉(xiāng)燈火伴夜讀，書山苦旅余心甘。
勤耕細(xì)作終成卷，桃李春風(fēng)夢已圓。

萬 璽
2024年8月于吉隆坡