25年來，長江三角洲地區(qū)不斷蓬勃發(fā)展和加速演進(jìn)。本書立足于中國式現(xiàn)代化宏偉進(jìn)程和長三角一體化國家戰(zhàn)略使命，從理論探索到實踐論證，對不同歷史時期國際上的區(qū)域一體化發(fā)展、中國區(qū)域經(jīng)濟(jì)發(fā)展戰(zhàn)略，特別是長三角一體化發(fā)展進(jìn)行了比較全面、系統(tǒng)、理論、實證的研究和分析，提出了一系列觀點和建議。為什么區(qū)域一體化已經(jīng)成為推動全世界的城市

本書以“博采眾長，融合提煉”為原則，構(gòu)建“以審計基礎(chǔ)理論和風(fēng)險導(dǎo)向?qū)徲嫗閮?nèi)核驅(qū)動、以三大類別審計和數(shù)智時代審計為外延專題”的全新框架，入選全國首批會計專業(yè)學(xué)位研究生在線示范課程和全國首批審計專業(yè)學(xué)位研究生在線示范課程。本書特色如下：1.強(qiáng)調(diào)思政特色與中國本土化案例導(dǎo)向。本書設(shè)置了“總書記論審計”“素養(yǎng)提升”等專欄，每節(jié)

企業(yè)戰(zhàn)略管理學(xué)科具有環(huán)境嵌入性特征，本書結(jié)合黨的二十大提出的未來5年乃至更長時期黨和國家事業(yè)發(fā)展的目標(biāo)任務(wù)和大政方針，確立了編寫宗旨與視角，完善了企業(yè)戰(zhàn)略管理的邏輯體系、知識體系和相關(guān)的管理方法�！皩�(dǎo)入性案例”將邏輯、模式和方法論方面的創(chuàng)新與中國企業(yè)戰(zhàn)略實踐相結(jié)合，用中國故事幫助學(xué)生理解和應(yīng)用教材的相關(guān)理論和方法。第4

本書打破國內(nèi)同類教材的編寫體例，立足于管理者的職業(yè)特征，以“如何運用會計信息”為宗旨，以企業(yè)的經(jīng)濟(jì)活動為經(jīng)，以經(jīng)濟(jì)活動所涉及的交易雙方為緯，目的在于使讀者“看懂財務(wù)報表，聽懂商業(yè)語言，理解會計信息，運用會計思維，輔助經(jīng)營決策，持續(xù)創(chuàng)造價值”。第4版的主要特色在于：（1）堅持價值引領(lǐng)，強(qiáng)調(diào)思政教育。（2）以企業(yè)經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)為

企業(yè)健康發(fā)展需要管理會計的有效決策與控制系統(tǒng)支持，為了使“雙碳”管理、工具創(chuàng)新等新概念更好地融入教材，第5版對上一版的內(nèi)容做了較為全面、系統(tǒng)與深入的修訂，具體包括：（1）存量知識與增量知識協(xié)調(diào)并進(jìn)。在管理會計知識點不“減損”的情況下，維護(hù)管理會計知識的持續(xù)動態(tài)發(fā)展，及時將近年來的新成果適當(dāng)補充進(jìn)來。（2）思政內(nèi)容的專業(yè)

本書是與主教材配套的學(xué)習(xí)指導(dǎo)書，主要用于學(xué)習(xí)學(xué)習(xí)使用，主要內(nèi)容包括：學(xué)習(xí)指導(dǎo)、各種練習(xí)題（思考題、選擇題、綜合題、案例分析等題型）、練習(xí)題解答、教材習(xí)題解答、模擬試卷等。本書具有如下特點:1.根據(jù)第10版教材的內(nèi)容，闡述了每章的學(xué)習(xí)重點和難點。這部分內(nèi)容有利于學(xué)生了解各章學(xué)習(xí)的目的，抓住學(xué)習(xí)的重點和難點，加深對教材內(nèi)容

本書從投資者視角，透過財務(wù)數(shù)據(jù)剖析公司的商業(yè)模式、經(jīng)營狀況和財務(wù)狀況。全書共4篇13章，第1篇為基礎(chǔ)篇，包括導(dǎo)論、三張報表的分析（資產(chǎn)負(fù)債表、利潤表、現(xiàn)金流量表）；第2篇為能力篇，包括盈利與成長能力、營運能力、創(chuàng)新能力和綜合財務(wù)分析；第3篇為風(fēng)險篇，包括競爭風(fēng)險、信用風(fēng)險和舞弊風(fēng)險分析；第4篇為估值篇，包括前景分析與公

本書將政治、經(jīng)濟(jì)、社會、金融等因素引入對養(yǎng)老金制度結(jié)構(gòu)調(diào)整問題的研究，既立足國內(nèi)，又借鑒國外，努力向人們展示一幅能夠更綜合更全面地認(rèn)識這一問題的宏觀圖景。本書從理論和實踐兩個方面系統(tǒng)比較了現(xiàn)收現(xiàn)付制與基金積累制的優(yōu)劣，分析了國外養(yǎng)老金制度結(jié)構(gòu)調(diào)整的趨勢及原因，以及縮減公共養(yǎng)老金、擴(kuò)大私人養(yǎng)老金在就業(yè)、收入、利率等因素變

本手冊對ESG指標(biāo)體系從環(huán)境（E）、社會（S）和公司治理（G）三個主要維度進(jìn)行了全面系統(tǒng)的分析，每個維度下分別包含多個二級指標(biāo)、三級指標(biāo)、四級指標(biāo)和細(xì)分指標(biāo)。全書共438個指標(biāo)，每個指標(biāo)從指標(biāo)定義、公司為何考察該指標(biāo)、指標(biāo)披露方式、為何披露該指標(biāo)、與該指標(biāo)相關(guān)法律法規(guī)、指標(biāo)披露等級及適用范圍6個方面進(jìn)行詳細(xì)解讀。該本指

“定價即經(jīng)營”。定價是企業(yè)稻盛和夫認(rèn)為，經(jīng)營活動中的關(guān)鍵環(huán)節(jié)，連接生產(chǎn)和銷售。在市場競爭日益激烈的背景下，一套行之有效的定價方法能夠促使企業(yè)改善經(jīng)營，倒逼企業(yè)降低內(nèi)部成本、優(yōu)化經(jīng)營現(xiàn)金流，確保企業(yè)生存安全、經(jīng)營穩(wěn)健。傳統(tǒng)的定價方法只關(guān)注價格本身，視角單一，缺乏價格與戰(zhàn)略、商業(yè)模式、經(jīng)營體系的有效協(xié)同。面對全球復(fù)雜多變的