本書依據計量經濟學的基本理論、目前實證研究中廣泛使用的方法，并充分考慮學科研究的前沿與發(fā)展趨勢，從計量經濟學學科的基礎理論、熱點方法、前沿方法、操作軟件、典型案例等五個方面出發(fā)，精心選擇了講授內容。全書共分十六章。教材內容與介紹注重理論與應用有機結合，方法學習與上機操作有效銜接。本書適用于應用經濟學、管理學、社會學等專

隱私治理是一項綜合工程，廣泛涉及企業(yè)中的各類部門。本書立足于企業(yè)隱私治理的實際需求，通過系統(tǒng)、全面地分析隱私治理所依據的法律法規(guī)、標準規(guī)范；并以華為公司為案例，詳細描述隱私治理在企業(yè)實踐中的方法和難點；前瞻性地介紹前沿隱私科技（包括隱私合規(guī)技術和隱私增強技術），為實現(xiàn)企業(yè)隱私治理的互信共贏提供理論基礎、組織管理路徑和技

《員工招聘與甄選》主要介紹了在企業(yè)人力資源管理中的招聘管理環(huán)節(jié)的內容，內容涵蓋了招聘理念、招聘流程、招聘技術、招聘案例等一系列相關內容，結合了數(shù)字化時代背景下的管理變革需求，兼顧了招聘的理論性和實務性。本書既可作為人力資源管理相關專業(yè)大學本�？�、自學考試的教材，也可用于人力資源管理工作者的實務指導資料。本書內容結合了作

工作分析是人力資源管理的基礎環(huán)節(jié)，本書沿著工作分析是什么怎么做怎么用的思想脈絡組織編寫，內容涵蓋工作分析概述、工作分析的歷史發(fā)展、組織實施、工作分析方法、工作分析結果、工作分析在人力資源管理中的應用、工作評價、工作設計等內容。（1）理論性與應用性并重。本書對工作分析的概念及基礎理論知識闡述詳細，對流程方法、結果進行細致

創(chuàng)意改變命運，創(chuàng)意締造奇跡。本書全景式記錄了鴨鴨羽絨服、喜多多、魚你在一起、天星教育、牛大吉、N多壽司和如水堅果7個案例的誕生過程，還原了如何應用華與華方法做出能快速落地、高效執(zhí)行、馬上見效的超級創(chuàng)意的過程，剖析了超級符號原理如何從企業(yè)戰(zhàn)略、品牌戰(zhàn)略、門頭戰(zhàn)略、包裝設計等方面指導企業(yè)在經營中少走彎路、少犯錯誤的底層邏輯

本書是資深律師運用理論知識，結合現(xiàn)行法律法規(guī)（尤其是2023年新修訂的公司法），對多年從事企業(yè)股權法律服務的知識與經驗積累進行梳理與總結。本書先從法律、稅務兩個方面對與股權架構設計相關的背景知識、設計方法以及涉稅問題進行闡述，再給出30個股權架構設計的應用場景，便于讀者加強對理論知識和方法論的理解和運用，具有很強的操作

本書從驅動因素、轉型過程和轉型結果視角對中小企業(yè)數(shù)字化轉型相關的理論研究進行了系統(tǒng)梳理。在此基礎上，基于對北京市中小企業(yè)的實地調研，對北京市中小企業(yè)數(shù)字化轉型的驅動因素、轉型方式、轉型成效、轉型投入等進行了多角度的分析。以北京市專精特新中小企業(yè)為例，通過扎根理論方法提煉了中小企業(yè)數(shù)字化轉型的路徑，對數(shù)字化賦能專精特新中

《中國并購報告（2024）》是由全聯(lián)并購公會研創(chuàng)，組織專業(yè)學術團隊編撰出版的智庫報告。本報告對2023年國內外并購市場的相關情況進行了回顧和梳理；對能源礦產、制造業(yè)、公共服務業(yè)等主要行業(yè)的并購基本情況、特征、趨勢進行了分析；就各種并購重組活動進行了專題研究，等等。內容全面、詳盡，對相關人員有寶貴的參考價值。

《質與量的戰(zhàn)爭》是一本企業(yè)質量管理類圖書，本書以作者親身經歷的大量實踐為素材，以企業(yè)習以為常的一道劃痕的故事貫穿始終，一步步地展開不同組織、企業(yè)不同部門對劃痕的各種心理反映、現(xiàn)實對策和實際后果，進而抽絲剝繭的分析出產品質量管理的心理、思想、管理策略和模式方面的戰(zhàn)爭從而幫助讀者澄清一些模糊認識，提升對質量管理的認識，更好

本書共包含七個章節(jié)的內容：第一章是緒論。主要介紹研究背景、目的和意義等內容。第二章是文獻綜述�；仡欍Ｕ撌筋I導和員工績效的相關研究，對已有文獻進行述評，并為后續(xù)的理論發(fā)展奠定一定的基礎。第三章是理論基礎與模型構建。在意義建構理論的基礎上，分別從員工的三種角色感知構建悖論式領導對員工工作績效的影響模型。第四章從創(chuàng)新角色認同