本書致力于全面探究開放式創(chuàng)新中的外部合作對中小企業(yè)創(chuàng)新績效的影響機制,多維度、多視角出發(fā),將中小企業(yè)的外部合作按照不同的劃分依據(jù)劃分為正式外部合作和非正式外部合作、外部合作廣度和外部合作深度、企業(yè)間合作和產(chǎn)學(xué)研合作、國內(nèi)外部合作和國際外部合作、內(nèi)向型外部合作和外向型外部合作,分別探究它們對中小企業(yè)創(chuàng)新績效的影響,通過上
《企業(yè)績效與薪酬管理機制研究》是一本企業(yè)管理類圖書。本書主要研究當(dāng)代企業(yè)績效與薪酬管理研究機制,本書從企業(yè)績效與薪酬管理基礎(chǔ)理論介紹入手,針對企業(yè)績效管理、績效計劃與監(jiān)控、績效計劃與監(jiān)控、企業(yè)績效管理體系與評價進行了分析研究;另外對企業(yè)薪酬管理、戰(zhàn)略性薪酬管理與薪酬體系做了一定的介紹;還對薪酬設(shè)計、員工福利管理、特殊群
《審計案例》堅持“反映審計面貌,總結(jié)思路方法,提升專業(yè)能力,服務(wù)審計工作”的編選方針,緊貼最新審計實踐,有以審計事項或?qū)徲媹鼍盀橹饕獌?nèi)容的案例,也有以故事化的方式講述的審計案例,還有以審計文書或?qū)徲嬳椖拷M織實施為主要內(nèi)容的案例。本冊以基層審計機關(guān)組織開展的財政審計、農(nóng)村信用社審計、企業(yè)審計、民生審計、大數(shù)據(jù)審計等項目或
新時代的人力資源管理面臨著新的機遇和挑戰(zhàn)。本文旨在針對人力資源管理存在的問題提出創(chuàng)新優(yōu)化策略。首先,通過明確人力資源管理的內(nèi)涵,分析人力資源管理優(yōu)化、配置優(yōu)化、結(jié)構(gòu)優(yōu)化;其次,梳理了當(dāng)前人力資源管理所面臨的問題,詳細(xì)分析了人力資源培訓(xùn)與考核的優(yōu)化;再次,闡述了人力資源數(shù)字化轉(zhuǎn)型,對數(shù)字時代人力資源的新發(fā)展提出論述;最后
本書選用企業(yè)的真實事件或是作者完成的科研項目作為案例素材,保證了案例的真實性、實戰(zhàn)性和啟發(fā)性。每個案例后的“案例分析提示與探討”為教師教學(xué)和學(xué)生討論提供了緊扣知識點的既有專業(yè)性又有啟發(fā)性的問題,使學(xué)生能夠在案例討論中鞏固和掌握專業(yè)知識,開拓思維和眼界!敦攧(wù)管理案例分析》所提供的練習(xí)題貼合財務(wù)管理的經(jīng)典內(nèi)容體系,很好適
本書深入探討了工商管理教學(xué)的現(xiàn)狀與挑戰(zhàn),并針對教學(xué)改革的方向與目標(biāo)提出了切實可行的建議。本書詳細(xì)闡述了工商管理課程體系的重構(gòu)與創(chuàng)新,致力于將理論與實踐相結(jié)合,通過模塊化課程設(shè)計融入創(chuàng)新元素。同時,本書還關(guān)注教學(xué)管理的創(chuàng)新與實踐,強調(diào)信息化管理、教學(xué)質(zhì)量監(jiān)控及教學(xué)資源的整合優(yōu)化。此外,對于實踐教學(xué)體系的構(gòu)建與實施,本書提
本書是一本以“智慧供應(yīng)鏈管理”為研究對象的學(xué)術(shù)專著。內(nèi)容開篇首先介紹了大數(shù)據(jù)技術(shù)的核心概念及其發(fā)展歷程,進而引出了智慧供應(yīng)鏈的概念,分析了其關(guān)鍵要素和目標(biāo),并描述了智慧供應(yīng)鏈的構(gòu)成與架構(gòu)。隨后,書中深入探討了大數(shù)據(jù)技術(shù)在智慧供應(yīng)鏈中的具體應(yīng)用,并詳細(xì)分析了人工智能、機器學(xué)習(xí)、物聯(lián)網(wǎng)和區(qū)塊鏈等智能化技術(shù)在智慧供應(yīng)鏈管理中
本專著以共建“一帶一路”倡議為背景,進行跨境電商物流發(fā)展策略分析,以我國物流產(chǎn)業(yè)績效為核心問題,以國際貿(mào)易視角為分析框架,采用理論分析、實證檢驗、案例研究等方法,從多個層面、多個角度、多個維度探討了共建“一帶一路”倡議對我國物流產(chǎn)業(yè)績效的影響機制、影響效果、影響路徑及其優(yōu)化策略,揭示其在推動我國物流業(yè)發(fā)展、優(yōu)化全球貿(mào)易
隨著經(jīng)濟高速發(fā)展帶來的資源短缺、生態(tài)破壞,以及環(huán)境污染問題日益凸顯,自然資源的可持續(xù)發(fā)展問題得到廣大學(xué)者及社會各界的普遍關(guān)注,如何科學(xué)合理核算自然資源、編制自然資源平衡表變得十分重要。本書首先對自然資源資產(chǎn)平衡表的編制背景進行概述。其次,對自然資源資產(chǎn)平衡表編制的基本理論、基本方法和發(fā)展進行分析。再次,對自然資源資產(chǎn)平
本書共分為6章。第1章對相關(guān)智庫理論基礎(chǔ)、國內(nèi)外相關(guān)研究現(xiàn)狀進行梳理,并界定企業(yè)智庫的內(nèi)涵;第2章在分析全球智庫發(fā)展的歷史脈絡(luò)和總體趨勢的基礎(chǔ)上,深入分析我國企業(yè)智庫發(fā)展面臨的形勢及現(xiàn)狀問題;第3章分別選取國內(nèi)外相關(guān)一流智庫,介紹各自的基本概況,分析其建設(shè)發(fā)展的實踐經(jīng)驗,并從智庫基礎(chǔ)能力建設(shè)、運營與發(fā)展兩個層面,對相關(guān)