本書通過淺顯易懂的英文概述了文化人類學的主要理論和方法，并通過系統(tǒng)的分析，解釋和比較不同族群的語言交流，經(jīng)濟活動，親屬系統(tǒng)，性別關系等文化現(xiàn)象和風俗習慣，揭示了全人類文化的共性和特性。本書適用于非英語專業(yè)高年級的英語選修課或者英語專業(yè)低年級的通識課程。本書以文化人類學為內(nèi)容，英文為載體，不僅可以提高大學生的英語閱讀能力

本書為浙江省委黨�！秾W人文》系列中楊太辛教授的個人文集，收集了楊教授改革開放后在文學、哲學、邏輯學等方面的主要文集。楊教授1957年畢業(yè)于浙江師范學院(后杭州大學)中文系，早年從事先秦文學史的學習和研究工作，1980年，參加教育部委托杭州大學中文系主任王駕吾教授主持的先秦文學培訓班學習，1982年后調(diào)入浙江省委黨校，任

產(chǎn)業(yè)集聚的動力機制及區(qū)域經(jīng)濟效應一直是管理學、經(jīng)濟學、地理學等學科的研究熱點。20世紀90年代以來，隨著地理學與經(jīng)濟學的廣泛交叉和深度融合，區(qū)域經(jīng)濟學和經(jīng)濟地理學關于經(jīng)濟活動空間格局的演化過程及其微觀機制的研究日益深入。本研究基于馬歇爾空間外部性和新經(jīng)濟地理學理論框架，借鑒人口經(jīng)濟學和勞動經(jīng)濟學的相關理論，理論演繹與實

本書主要梳理改革開放40年來中國咨詢業(yè)的發(fā)展脈絡，結(jié)合最前沿的理論和實踐及案例，緊緊圍繞咨詢機構(gòu)協(xié)助客戶發(fā)展的最佳實踐展開，探索知識如何促進企業(yè)成長之路，體現(xiàn)咨詢服務與企業(yè)共同成長的價值，從微觀層面上探索我國企業(yè)在實踐中獲得創(chuàng)新成功的方法、手段和路徑以及失敗的警示，同時闡述技術革命可能對企業(yè)未來帶來的影響。本書從咨詢的

本書梳理和探討了《管子》的人才作用、人才選拔思想、人才任用思想、人才培養(yǎng)思想、人才考核思想、人才激勵思想、人才引進思想，深入地分析了《管子》人才思想產(chǎn)生的社會歷史背景，并將《管子》的人才思想和孔子、墨子、孟子的人才思想進行比較研究，認為作為政治家、政治實踐者的管仲和作為思想家、學者的孔、孟、墨們的人才思想是有很大區(qū)別的

本書以城市中心體系研究為范疇，回歸“行為空間—空間行為”這一城市研究的經(jīng)典母題，以城市中心體系空間和空間個體行為作為本書關注的兩大客體。其中，空間使用者是中心體系空間活動主體，而空間的形式又影響了空間使用者的個體行為，這一相互關系構(gòu)成了本書的主線。選擇中國中心體系發(fā)展最為完善的上海作為案例，以中心體系空間形態(tài)和中心區(qū)活

本書為年度系列研究報告。為反映2019年農(nóng)村社會事業(yè)取得的重要進展，研判農(nóng)村社會事業(yè)發(fā)展特征，探討農(nóng)村社會事業(yè)發(fā)展趨勢，農(nóng)業(yè)農(nóng)村部農(nóng)村社會事業(yè)促進司會同林業(yè)大學農(nóng)村政策研究中心等單位在深入開展農(nóng)村社會事業(yè)發(fā)展狀況評價研究基礎上，形成了中國農(nóng)村社會事業(yè)發(fā)展報告；圍繞社會關注的農(nóng)村養(yǎng)老、農(nóng)村醫(yī)療和“互聯(lián)網(wǎng)+農(nóng)村社會事業(yè)”等

統(tǒng)計學是高等院校經(jīng)濟管理類專業(yè)的核心課程。本書通過具有經(jīng)濟管理代表性的案例，按照統(tǒng)計基本理論、統(tǒng)計描述、統(tǒng)計推斷構(gòu)成內(nèi)容體系。在內(nèi)容上盡量避免繁復的數(shù)學證明和推導，強調(diào)基本方法的掌握和應用以及計算機操作技能（excel、spss、eviews），培養(yǎng)學生設計問卷、采集數(shù)據(jù)、處理數(shù)據(jù)、分析數(shù)據(jù)及應用數(shù)據(jù)處理問題的能力。

“組織行為學”是現(xiàn)代管理科學的一門核心課程。本書研究并回答了工作組織中的個體、群體行為模式是怎樣的，它們之間如何互動，個性如何影響工作績效，如何激勵員工，如何應對組織的環(huán)境變化進行組織變革等。本書詳細論述并分析了組織中的各種現(xiàn)象，其內(nèi)容包括組織行為學概述，知覺、歸因理論與個人決策，個性與心理測驗，價值觀與態(tài)度，激勵理論

隨著云計算、大數(shù)據(jù)、物聯(lián)網(wǎng)以及人工智能的飛速發(fā)展，決策的智能化水平也在不斷提高，但是與決策者的要求還有一些距離。尤其是成功的決策智能應用案例還比較少。本書介紹了大數(shù)據(jù)、數(shù)據(jù)倉庫與數(shù)據(jù)挖掘、物聯(lián)網(wǎng)、人工智能等技術，以及物流供應鏈、決策支持系統(tǒng)等知識與應用。并通過一系列案例分析決策智能在這些領域的應用。本書可以作為管理科學