《中國(guó)非營(yíng)利評(píng)論》是清華大學(xué)公益慈善研究院主辦的集刊，以中國(guó)非營(yíng)利事業(yè)和社會(huì)組織為研究對(duì)象。本書(shū)是第25卷，以“社會(huì)治理”為主題，在合法性視角下社會(huì)組織公眾認(rèn)知研究，我國(guó)社會(huì)治理的目標(biāo)與政策路徑選擇，我國(guó)社會(huì)企業(yè)認(rèn)證制的法律屬性與體系構(gòu)建，體制框架、社會(huì)組織參與和公眾參與實(shí)踐，從政府選擇到社會(huì)選擇等領(lǐng)域，作者從不同的視

這是非暴力溝通高效運(yùn)用在身體與食物關(guān)系中的一本書(shū)！扭轉(zhuǎn)你明明不餓卻總想吃的狀態(tài)！它將告訴你：完全順?lè)�于�?duì)食物的渴求，或強(qiáng)迫自己否認(rèn)這些欲望，都是身體與食物零溝通的表現(xiàn)。當(dāng)你的進(jìn)食不是因?yàn)轲I，更多是為了滿足吃以外的需要的時(shí)候，例如釋緩焦慮、避免無(wú)聊、甚至是慶�；蚍潘�…此時(shí)食物背后藏著你的需要，非暴力溝通幫你

本書(shū)為第三批江蘇社科名家任平文集，包括學(xué)術(shù)小傳、代表性學(xué)術(shù)成果、學(xué)術(shù)年譜三部分�！敖�蘇社科名家”是江蘇省委、省政府授予江蘇社科理論界領(lǐng)軍人才的*高榮譽(yù)，評(píng)選表彰“江蘇社科名家”是江蘇推進(jìn)社科強(qiáng)省建設(shè)，打造“社科蘇軍”的重要舉措。

高層管理者：在布置任務(wù)的時(shí)怎么交代清楚？項(xiàng)目管理者：怎么規(guī)劃項(xiàng)目進(jìn)度，不讓項(xiàng)目延期？員工：老板交代的問(wèn)題怎樣才會(huì)考慮的更全面？我們：面對(duì)陌生的領(lǐng)域怎么著手準(zhǔn)備不慌亂？本書(shū)提供的工作方法，可以幫助讀者快速學(xué)習(xí)、解決問(wèn)題并實(shí)現(xiàn)效率。與其他工作方法相比，這套方法的特點(diǎn)在于，為讀者構(gòu)建了一套完善的底層系統(tǒng)。這套系統(tǒng)以定義問(wèn)題、

作為《如何閱讀一本書(shū)》的姊妹篇，作者莫提默·艾德勒在這本《如何聽(tīng)如何說(shuō)》獨(dú)樹(shù)一幟，解讀“聽(tīng)、說(shuō)、讀、寫(xiě)”的高效邏輯。在這本書(shū)里，作者主要通過(guò)對(duì)有效“聽(tīng)”與“說(shuō)”的邏輯進(jìn)行闡釋，并在此基礎(chǔ)上提供諸多行之有效的方法與技巧，思想深刻，引人入勝。再加上機(jī)智、詼諧的語(yǔ)言，使得本書(shū)既富教育性，又具實(shí)用性，可令每一位讀

本書(shū)作者施承孫老師兼具醫(yī)學(xué)與心理學(xué)專業(yè)資質(zhì)，他將自己在20年心理咨詢實(shí)踐中總結(jié)出來(lái)的，幫助社交恐懼者走出心靈困境的經(jīng)驗(yàn)與方法濃縮成本書(shū)。運(yùn)用接納承諾療法+森田療法兩種最有效的方法，結(jié)合心理突破+行為訓(xùn)練兩個(gè)方面進(jìn)行系統(tǒng)訓(xùn)練，聚焦于20余種社交恐懼類型，幫助讀者一步步徹底擺脫社交恐懼的困擾，使讀者在交往中感到舒服自在，在

本書(shū)精選28個(gè)離婚案例，以法律故事的形式呈現(xiàn)出來(lái)，通過(guò)法學(xué)與心理學(xué)的分析解讀，探索夫妻矛盾的起因。書(shū)中收錄案例展現(xiàn)的婚姻矛盾類型齊全，能夠涵蓋大部分的離婚糾紛。全書(shū)一是從法律角度對(duì)案例進(jìn)行專業(yè)剖析，為具有相同困惑的讀者提供尋求救濟(jì)的途徑和規(guī)避風(fēng)險(xiǎn)方面的指導(dǎo)；二是從心理學(xué)角度探索婚姻雙方發(fā)生離婚糾紛背后深層次的原因，使得

社交禮儀系列一共4本書(shū)，分別為：《懂禮貌的我》《對(duì)不起》《我愛(ài)分享》《危險(xiǎn)的陌生人》。通過(guò)有趣的故事和精美的圖畫(huà)幫助孩子培養(yǎng)良好的社交禮儀，本書(shū)會(huì)讓孩子們了解養(yǎng)成好習(xí)慣會(huì)在今后的一生中大有益處。本書(shū)插圖精美，語(yǔ)句簡(jiǎn)單而有趣。

《極簡(jiǎn)溝通》是一門能夠幫助你將溝通化繁為簡(jiǎn)的學(xué)問(wèn)。本書(shū)從極簡(jiǎn)溝通的含義、核心原則、目標(biāo)模型、狀態(tài)模型、ACE系統(tǒng)、場(chǎng)景應(yīng)用其部分予以解讀�！稑O簡(jiǎn)溝通》并不會(huì)教你如何快速減少溝通，也不分享任何簡(jiǎn)單粗魯?shù)臏贤ǚ绞�，它是一本教你如何讓�?fù)雜的溝通化繁為簡(jiǎn)的書(shū)，可以讓你在不同的溝通場(chǎng)景中，高概率地創(chuàng)造出卓有成效的溝通。

小成功靠自己，大成功靠團(tuán)隊(duì)。本書(shū)從帶領(lǐng)和管理團(tuán)隊(duì)的具體方法入手，全面系統(tǒng)地闡述了團(tuán)隊(duì)管理的關(guān)鍵因素和實(shí)戰(zhàn)細(xì)節(jié)，包括識(shí)人、用人、留人的學(xué)問(wèn)，明確目標(biāo)與規(guī)則，有效溝通，協(xié)作共贏，合理授權(quán)，引入競(jìng)爭(zhēng)機(jī)制，化解沖突等，向讀者提供了一套實(shí)用的操作性指導(dǎo)，以具體和有效的方法幫助讀者打造自己的高績(jī)效團(tuán)隊(duì)。