本書以國家職業(yè)標(biāo)準(zhǔn)—車工（職業(yè)編碼：6-18-01-01）和機(jī)械行業(yè)相關(guān)職業(yè)技能規(guī)范為參考依據(jù)而編寫，通過零件加工實(shí)例，把車工所涉及的相關(guān)理論知識(shí)點(diǎn)與實(shí)踐技能操作相互融合，由淺入深，讓讀者在輕松學(xué)習(xí)、掌握理論知識(shí)的同時(shí)不斷鞏固深化操作技能，最終達(dá)到知行合一的目的。此外，本書還增加了車工國家職業(yè)技能標(biāo)準(zhǔn)（中級(jí)）、數(shù)控車工

本書緊密結(jié)合水質(zhì)分析技術(shù)崗位的任職要求，由淺入深地介紹了水質(zhì)分析實(shí)際工作所需的基礎(chǔ)知識(shí)、基礎(chǔ)理論、基本操作技能和分析方法，針對(duì)性強(qiáng)，實(shí)用性突出。本書內(nèi)容包括：水質(zhì)分析基礎(chǔ)知識(shí)、常用儀器設(shè)備及基本操作、酸堿滴定法、氧化還原滴定法、重量分析法和沉淀滴定法、配位滴定法、分光光度法、儀器分析法在水質(zhì)分析中的應(yīng)用、水質(zhì)的微生物指

本書根據(jù)浙江工業(yè)大學(xué)鄭裕國院士主持完成的中國工程院院地咨詢研究項(xiàng)目“推進(jìn)浙江生物制造前沿技術(shù)發(fā)展戰(zhàn)略研究”研究成果編著而成。全書分為4篇，共9章，針對(duì)生物制造產(chǎn)業(yè)發(fā)展要求，介紹了國內(nèi)外生物制造產(chǎn)業(yè)的現(xiàn)狀和發(fā)展趨勢(shì)，分析了浙江省醫(yī)藥、農(nóng)業(yè)、食品、化工、材料等領(lǐng)域生物制造技術(shù)的發(fā)展現(xiàn)狀、存在問題及有關(guān)行業(yè)產(chǎn)業(yè)政策，提出浙江

透明商業(yè)，是指在全面實(shí)現(xiàn)數(shù)字化部署和應(yīng)用的基礎(chǔ)上以人為本的商業(yè)場景。本書通過深入分析影響社會(huì)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的信息不對(duì)稱、能力不對(duì)稱和觀念不對(duì)稱的現(xiàn)象，提出利用數(shù)字技術(shù)使身份、行為、狀態(tài)和價(jià)值實(shí)現(xiàn)“透”+“明”，達(dá)到可信化。之后著重介紹透明商業(yè)的多個(gè)場景，為讀者展現(xiàn)更具體的概念分析和實(shí)踐策略，可以說本書是一份面向未來商業(yè)的解決

本書是作者M(jìn)SZ的插畫作品集和Procreate軟件的繪制教程。 書的前半部分是作者的插畫作品展示。作者擅長繪制日系少年少女，結(jié)合厚涂的畫法繪制出復(fù)古風(fēng)格的人物插畫。在塑造人物時(shí)，作者喜歡用人物冷感的眼神和濃郁的背景色彩營造出不平衡的感覺，實(shí)現(xiàn)“一半光，一半暗”的畫面氛圍。書的后半部分是作者使用Procreate繪制插

本書以作者的工作經(jīng)歷為背景，聚焦于實(shí)踐，以人力資源總監(jiān)的視角，從認(rèn)知和應(yīng)用兩個(gè)角度展開，詳細(xì)介紹了人力資源管理的各個(gè)環(huán)節(jié)和重點(diǎn)，并且給讀者提供了一些不一樣的方法、技巧及實(shí)踐中容易忽略的細(xì)節(jié)。 本書共9章，主要內(nèi)容包括人力資源管理者在企業(yè)中的留存與發(fā)展，人力資源管理人員工作的價(jià)值創(chuàng)造，保證人才持續(xù)供應(yīng)，像產(chǎn)業(yè)化生產(chǎn)一樣

本書內(nèi)容涵蓋數(shù)據(jù)在人力資源管理應(yīng)用中的大量實(shí)戰(zhàn)案例，完整呈現(xiàn)數(shù)據(jù)在應(yīng)用過程中的背景、思考、方法論以及各類表單、圖形、工具、模型，讓方法論可視化、流程化、步驟化、模板化，并通過對(duì)實(shí)戰(zhàn)案例進(jìn)行詳細(xì)拆解，呈現(xiàn)操作過程，讓讀者能夠輕松上手，快速掌握做好人力資源量化管理和數(shù)據(jù)分析工作的方法。 本書分為9章，主要內(nèi)容包括人力資源

本書內(nèi)容涵蓋人力資源管理實(shí)戰(zhàn)中人力成本管控的關(guān)鍵知識(shí)點(diǎn)，將人力資源成本管控的方法論轉(zhuǎn)化為容易上手操作的表單、圖形、工具、模型，讓方法論可視化、流程化、步驟化、模板化，通過大量實(shí)務(wù)案例詳解呈現(xiàn)操作過程，從而有效指導(dǎo)讀者做好人力資源管理中的成本管控。 本書分為10章，內(nèi)容包括如何認(rèn)識(shí)和分析人力成本；如何在頂層設(shè)計(jì)層面管控

本書內(nèi)容涵蓋人力資源管理中經(jīng)常用到的量化管理與數(shù)據(jù)分析知識(shí)點(diǎn)，將量化管理與數(shù)據(jù)分析的方法論轉(zhuǎn)化為容易上手操作的表單、圖形、工具、模型，讓方法論可視化、流程化、步驟化、模板化，通過大量實(shí)務(wù)案例詳解呈現(xiàn)操作過程，能夠有效指導(dǎo)讀者做好人力資源管理中的量化管理與數(shù)據(jù)分析工作。 本書分為11章，主要內(nèi)容包括：如何運(yùn)用量化管理與

本書較為全面地介紹了目前微信小程序開發(fā)中涉及的基礎(chǔ)知識(shí)和核心技術(shù)，并通過大量案例介紹了微信小程序開發(fā)的步驟和核心技術(shù)點(diǎn)，讓讀者能夠快速上手開發(fā)小程序。本書側(cè)重于實(shí)際應(yīng)用，案例和實(shí)訓(xùn)項(xiàng)目的實(shí)用性和可操作性較強(qiáng)。 本書可作為高等院校計(jì)算機(jī)相關(guān)專業(yè)的教材，也可作為具有一定前端開發(fā)經(jīng)驗(yàn)并想從事微信小程序開發(fā)相關(guān)工作的程序員的參