企業(yè)數(shù)字化轉型:實體企業(yè)理論與升級方案
本書是十四五職業(yè)教育河南省規(guī)劃教材,以用友ERP-U8V10.1為藍本,以企業(yè)典型的會計業(yè)務為出發(fā)點,以情境教學法和任務驅動式教學法幫助學生學習使用財務軟件。本書分為9個項目,包括會計信息化基本知識、系統(tǒng)管理、基礎設置、總賬管理系統(tǒng)、會計報表管理系統(tǒng)、薪資管理系統(tǒng)、固定資產管理系統(tǒng)、應收款管理系統(tǒng)與應付款管理系統(tǒng),主要
在知識付費時代,面向成人的職場培訓市場廣闊,對培訓師的需求與日俱增。如何從小白迅速成長為合格的培訓師,或者從優(yōu)秀走向卓越呢?資深企業(yè)咨詢顧問與雙語培訓師劉亞驕,通過多年系統(tǒng)學習、反復操練和不斷反思、優(yōu)化,不僅積累了豐富的培訓實踐經驗,還從盤根錯節(jié)的課程開發(fā)過程和難以捉摸的授課技巧中摸索出一套科學方法論,并整理成一本框架
本書以企業(yè)知識的特征和作用為切入點,提出并界定了企業(yè)知識狀態(tài)的構成;從核心能力和技術能力的角度分析了技術核心能力的知識本質,詳細闡述了企業(yè)知識狀態(tài)與企業(yè)技術核心能力形成的關系。在此基礎上,分析了構成知識狀態(tài)的五個知識屬性與技術核心能力間的關系,明晰了技術核心能力不同階段所需的企業(yè)知識狀態(tài),并進一步明確了通過知識狀態(tài)實現(xiàn)
本書從廣告的內容表現(xiàn)與傳播、廣告的消費文化表現(xiàn)、廣告的藝術審美表現(xiàn)三個角度,觀察1978年至今中國品牌文化傳播變遷的軌跡與規(guī)律,考察品牌文化對中國消費者的消費觀念、價值取向產生的影響,促使中國企業(yè)反思自身的品牌營銷策略與品牌國際化道路。作者提出,20世紀80年代,外商品牌的涌入喚醒了中國企業(yè)的品牌意識,中國本土品牌文化
本輯分為制度描述與文獻綜述、原創(chuàng)性研究論文、研究型案例等模塊。其中,文獻綜述關于數(shù)字經濟背景下上市公司的自媒體信息披露,論文在綜述該話題特征與變遷、研究文獻的基礎上,討論了可能的、新的研究視角和研究機會;原創(chuàng)性研究論文部分包括5篇實證研究論文,研究問題涉及:賣空與企業(yè)集團的債務資本擴張、綠色信貸政策與企業(yè)稅收、企業(yè)戰(zhàn)略
隨著資本的流動性越來越強,有融資需求的公司不斷增多,融資已經進入一個從量變到質變的階段。在這種情況下,公司需要學習融資方法和技巧,積極創(chuàng)新自己的資本體系和發(fā)展路徑,盡快跟上新時代的潮流。然而,很多公司對融資沒有正確、系統(tǒng)的理解,也沒有足夠的能力將其付諸于實踐。本書可以幫助大家很好地解決這個問題。本書為基礎篇和進階篇�;�
本書基于作者作為一線業(yè)務領導者的13年OKR實戰(zhàn)經歷,以及超過15年的OKR實戰(zhàn)與顧問咨詢經驗,提出"OKR是組織管理的現(xiàn)在未來進行式”的觀點。本書除揭示了OKR的本質外,還提供了改造企業(yè)體質,提升團隊績效及個人職場競爭力,打造高敏捷團隊的"1核心+2方針+3精髓+4策略+5能力”的OKR方法論、OKR成功導入的關鍵,
本書是學習和理解審計學理論和實踐的教材,內容包括注冊會計師職業(yè)道德、法律責任,審計流程和方法,內部控制、風險評估和數(shù)據(jù)分析等關鍵主題,涵蓋了審計學的核心概念、原則、方法和技術。本書采用分章節(jié)結構,不僅涵蓋**審計準則內容,還融入多種豐富的學習元素,如審計故事、擴展閱讀、前沿資訊、專業(yè)拓展、審計案例、審計實踐和一問一答等
本書以價值網絡為切入點,以互聯(lián)網企業(yè)為對象,運用多種科學研究方法,對復雜環(huán)境中企業(yè)產品創(chuàng)新的動態(tài)過程和作用機制進行探討,主要內容包括:價值網絡、產品創(chuàng)新、價值網絡與產品創(chuàng)新、互聯(lián)網企業(yè)產品創(chuàng)新績效評估、互聯(lián)網企業(yè)產品創(chuàng)新機制與案例分析、互聯(lián)網企業(yè)產品創(chuàng)新對策。