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當(dāng)前分類數(shù)量:4979  點擊返回 當(dāng)前位置:首頁 > 中圖法 【C93 管理學(xué)】 分類索引
  • 共創(chuàng)式領(lǐng)導(dǎo)力:領(lǐng)導(dǎo)的5個維度(第2版)
    • 共創(chuàng)式領(lǐng)導(dǎo)力:領(lǐng)導(dǎo)的5個維度(第2版)
    • (美)Karen Kimsey-House(凱倫·吉姆斯-霍斯),Henry Kimsey-House(亨利·吉姆斯-霍斯)/2022-9-1/ 電子工業(yè)出版社/定價:¥78
    • 本書作者自1997年開始在全球(包括中國)開設(shè)共創(chuàng)式領(lǐng)導(dǎo)力的相關(guān)項目課程,本書為課程配套圖書。本書結(jié)合作者近6年在全球的課程實踐,在第1版基礎(chǔ)上,更新了兩章內(nèi)容,增加了課程成果,并提升了實用性。本書提供了一種比較新的領(lǐng)導(dǎo)理念和領(lǐng)導(dǎo)模式,從5個維度來教你如何成為適應(yīng)當(dāng)今時代的領(lǐng)導(dǎo)者,包括模型、哲學(xué)思想、工具及真實案例;展

    • ISBN:9787121441875
  • 管理學(xué)原理:領(lǐng)域、層次與過程(第四版)
    • 管理學(xué)原理:領(lǐng)域、層次與過程(第四版)
    • 張智光、蔡志堅、謝煜、楊加猛/2022-9-1/ 清華大學(xué)出版社/定價:¥69
    • 管理科學(xué)博大精深,管理實踐錯綜復(fù)雜,使管理知識的教學(xué)及運用變得十分困難。針對這些問題,《管理學(xué)原理:領(lǐng)域、層次與過程(第四版)》建立了由管理領(lǐng)域維、層次維和過程維構(gòu)成的三維管理金字塔體系,清晰地展現(xiàn)出復(fù)雜管理的內(nèi)在邏輯關(guān)聯(lián)性。據(jù)此,先從領(lǐng)域維入門,介紹營銷、生產(chǎn)、物流、人力資源和財務(wù)管理等橫向單元,為后續(xù)學(xué)習(xí)提供組織資

    • ISBN:9787302616078
  • 居家養(yǎng)老服務(wù)質(zhì)量提升研究-(基于增權(quán)的視角)
    • 居家養(yǎng)老服務(wù)質(zhì)量提升研究-(基于增權(quán)的視角)
    • 曾富生/2022-8-30/ 中國社會科學(xué)出版社/定價:¥88
    • 本書運用行動研究法、文獻研究法、實地研究法、比較分析法及社會工作實務(wù)的方法和技能,從視角、解釋、模型及實踐四個方面系統(tǒng)分析增權(quán)取向的社會工作及其在居家養(yǎng)老服務(wù)中的應(yīng)用。一是從視角層面闡釋增權(quán)的本質(zhì)。從梳理增權(quán)理論的思想淵源入手,分析增權(quán)與權(quán)力、無權(quán)、無力感、自助、倡導(dǎo)、參與、自主等概念之間的聯(lián)系,結(jié)合各理論流派的爭論及

    • ISBN:9787522706597
  • 新興企業(yè)商業(yè)模式創(chuàng)新主題設(shè)計研究
    • 新興企業(yè)商業(yè)模式創(chuàng)新主題設(shè)計研究
    • 羅興武/2022-8-30/ 中國社會科學(xué)出版社/定價:¥129
    • 本書基于新制度主義視角,理論和實證研究了中國新興企業(yè)創(chuàng)新主題性商業(yè)模式創(chuàng)新的概念化、績效機制、合法性實現(xiàn)與演化。研究發(fā)現(xiàn):開拓性和完善性商業(yè)模式創(chuàng)新是中國情境下新興企業(yè)的兩個重要的主題設(shè)計;主題設(shè)計的合法性影響機制存在非對稱性;利益相關(guān)者互動為主題設(shè)計合法性的形成與演化提供了微觀基礎(chǔ)。本研究為新興企業(yè)通過商業(yè)模式主題設(shè)

    • ISBN:9787522704128
  • 基于景觀格局效應(yīng)的城鎮(zhèn)建設(shè)用地擴張管制研究
    • 基于景觀格局效應(yīng)的城鎮(zhèn)建設(shè)用地擴張管制研究
    • 孟霖/2022-8-26/ 中國社會科學(xué)出版社/定價:¥68
    • 本書基于“驅(qū)動力—壓力—狀態(tài)—影響—響應(yīng)”(DPSIR)模型構(gòu)建了研究框架。首先確定了土地利用分類、景觀格局指數(shù)和合適的分析幅度;其次從內(nèi)部與外部特征兩方面系統(tǒng)研究了城鎮(zhèn)建設(shè)用地擴張?zhí)卣髋c影響機制;再次分析了城鎮(zhèn)建設(shè)用地擴張的景觀格局效應(yīng);最后通過構(gòu)建區(qū)域景觀安全格局,模擬了不同景觀安全水平情景下新增城鎮(zhèn)建設(shè)用地的空間

    • ISBN:9787522705866
  • 區(qū)域科技創(chuàng)新驅(qū)動產(chǎn)業(yè)升級績效評價研究
    • 區(qū)域科技創(chuàng)新驅(qū)動產(chǎn)業(yè)升級績效評價研究
    • 王慧艷/2022-8-26/ 中國社會科學(xué)出版社/定價:¥59
    • “創(chuàng)新是引領(lǐng)發(fā)展的第一動力!彪S著創(chuàng)新驅(qū)動發(fā)展戰(zhàn)略的深入實施,需要充分發(fā)揮科技創(chuàng)新對產(chǎn)業(yè)升級的支撐引領(lǐng)作用,為高質(zhì)量發(fā)展提供強引擎。本書基于創(chuàng)新價值鏈視角,從供給和需求兩方面揭示科技創(chuàng)新驅(qū)動產(chǎn)業(yè)升級的機理,構(gòu)建“四維度”績效評價概念模型和評價指標(biāo)體系,分析中國四大區(qū)域科技創(chuàng)新驅(qū)動產(chǎn)業(yè)升級績效水平及影響因素,為持續(xù)提升區(qū)

    • ISBN:9787522705408
  • 中國農(nóng)村居民消費行為的社會互動效應(yīng)研究
    • 中國農(nóng)村居民消費行為的社會互動效應(yīng)研究
    • 方航/2022-8-26/ 中國社會科學(xué)出版社/定價:¥78
    • 本書首先系統(tǒng)梳理了社會經(jīng)濟學(xué)理論進展和社會互動效應(yīng)相關(guān)研究,闡述了將社會互動效應(yīng)納入中國農(nóng)村居民行為分析框架中的重要性。其次,使用博弈論模型從理論上刻畫了消費行為的社會互動效應(yīng)的微觀機理;展示了內(nèi)生互動效應(yīng)帶來的社會乘數(shù),即個體層面的一個小變化可以產(chǎn)生一個較大的總體需求;討論了社會互動效應(yīng)的時間空間異質(zhì)性以及社會互動的

    • ISBN:9787522702940
  • 品牌依戀驅(qū)動下用戶在線評論信息生成機制
    • 品牌依戀驅(qū)動下用戶在線評論信息生成機制
    • 畢達宇,張苗苗/2022-8-23/ 中國社會科學(xué)出版社/定價:¥78
    • 本書主要探討并分析了在品牌依戀情境下用戶生成評論內(nèi)容的一般行為模式,以及品牌依戀對行為的作用機理。首先通過實證分析方法明晰品牌依戀與評論生成動機及評論內(nèi)容特征間的內(nèi)在關(guān)聯(lián),其次系統(tǒng)梳理品牌依戀驅(qū)動下用戶生成評論內(nèi)容的內(nèi)在規(guī)律,最后基于社區(qū)高質(zhì)量評論發(fā)展的基本規(guī)律,從品牌依戀的視角提出并制定激勵用戶生成高質(zhì)量評論內(nèi)容的優(yōu)

    • ISBN:9787522705934
  • 青少年手機媒體依賴研究
    • 青少年手機媒體依賴研究
    • 楊彥軍/2022-8-22/ 中國社會科學(xué)出版社/定價:¥138
    • 本書是國家社會科學(xué)規(guī)劃項目“青少年手機媒體依賴的形成機制及其干預(yù)策略研究”(批準(zhǔn)號:15CSH016)最終成果。本書以“青少年手機媒體依賴的形成機制及干預(yù)策略是什么”為核心問題展開研究,首先開發(fā)了《青少年手機媒體依賴水平量表(SMDI)》和《青少年手機媒體使用偏好量表(SMPI)》兩個測量工具;然后分析了青少年手機媒體

    • ISBN:9787522707105
  • 管理學(xué)
    • 管理學(xué)
    • 梁瑞明,張利主編/2022-8-1/ 上海交通大學(xué)出版社/定價:¥48.9
    • 本書分析了人類不同管理活動的共同特征,設(shè)計了管理學(xué)研究的總體框架,從過程角度系統(tǒng)闡釋了管理學(xué)的基本原理,描述了全球化、互聯(lián)網(wǎng)時代背景下管理的計劃與決策、組織、領(lǐng)導(dǎo)、激勵與溝通以及控制等職能活動的一般規(guī)律。書中以項目為板塊,共分為七個項目,分別是:認識管理、認識管理學(xué)的形成與發(fā)展、戰(zhàn)略制定及計劃決策、組織、領(lǐng)導(dǎo)、激勵與溝

    • ISBN:9787313266255