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當前分類數(shù)量:19308  點擊返回 當前位置:首頁 > 中圖法 【F27 企業(yè)經濟】 分類索引
  • 績效薪酬影響創(chuàng)新行為的機理研究  以知識型員工為樣本
    • 績效薪酬影響創(chuàng)新行為的機理研究 以知識型員工為樣本
    • 李春玲/2024-1-2/ 中國財富出版社/定價:¥79
    • 在“互聯(lián)網+”驅動與數(shù)字經濟背景下,全球產業(yè)鏈的重新調整分工,使得知識型員工的創(chuàng)新對企業(yè)乃至國家發(fā)展越來越具有決定性作用。目前績效薪酬已成為我國企業(yè)廣泛運用的一種薪酬形式,是知識型員工薪酬收入不可或缺的組成部分,應設計和實施怎樣績效薪酬體系才能吸引富有創(chuàng)新能力的知識型員工,并引導其積極主動創(chuàng)新,而不僅僅是在績效薪酬壓力

    • ISBN:9787504779809
  • 薪酬管理實戰(zhàn)分析與演練
    • 薪酬管理實戰(zhàn)分析與演練
    • 林鑾珠,王萍主編/2024-1-1/ 山東大學出版社/定價:¥59
    • 薪酬管理是人力資源管理的核心內容。本書以薪酬體系設計的流程為核心,全面闡述了薪酬體系設計的每個環(huán)節(jié)的相關工作。通過使用前沿的理論知識、大量圖表和實例操作,使教材通俗易懂,更好地滿足教學和專業(yè)從業(yè)人員實際工作的需要。本書共八章,包括薪酬管理基礎、戰(zhàn)略性薪酬體系設計、職位薪酬體系設計、能力薪酬體系設計、績效薪酬體系設計、薪

    • ISBN:9787560783888
  • 軌道交通基本建設項目竣工決算編制理論與實務
    • 軌道交通基本建設項目竣工決算編制理論與實務
    • 華杰主編/2024-1-1/ 中國財政經濟出版社/定價:¥108
    • 根據財政部相關制度規(guī)定,結合南京地鐵已竣工財務決算線路的成熟經驗,通過對項目竣工財務決算編制工作的經驗和教訓進行總結,力求解決軌道交通建設項目竣工財務決算中的難點問題,提高項目建設單位竣工財務決算編制的質量和效率,本書的出版將填補軌道交通行業(yè)竣工財務決算編制理論與實務的空白,為行業(yè)內軌道交通建設項目竣工財務決算的編制提

    • ISBN:9787522332024
  • 大數(shù)據技術在財務中的應用
    • 大數(shù)據技術在財務中的應用
    • 郭黎,呂文吉,何慧玲主編/2024-1-1/ 中國財政經濟出版社/定價:¥45
    • 本教材為高職院校財務會計類專業(yè)核心課程“大數(shù)據技術在財務中的應用”適用教材。本教材主要講述大數(shù)據技術中的python技術在財務工作中的應用,共分七個項目,分別介紹了python的基礎知識,以及python技術的不同應用場景。本書立足職業(yè)教育應用型定位,以項目任務式的講解方式,通過簡明的知識普及,融合案例講解、實操演練、

    • ISBN:9787522327693
  • ISO標準化前瞻性框架
    • ISO標準化前瞻性框架
    • 宋明順等譯/2024-1-1/ 中國標準出版社/定價:¥80
    • 我們周圍的世界正在以前所未有的速度不斷變化。未來已至,為避免落后就必須具有前瞻力。因此,ISO制定了標準化前瞻性框架,以持續(xù)發(fā)展的眼光系統(tǒng)地審視未來國際標準化的機遇,并鼓勵在ISO系統(tǒng)內進行交流討論。本趨勢報告是標準化前瞻性框架第一階段“環(huán)境分析”的成果,旨在支持ISO團體更好駕馭全球趨勢,推動ISO戰(zhàn)略2030目標的

    • ISBN:9787502653897
  • 數(shù)據資源會計實務
    • 數(shù)據資源會計實務
    • 李桂萍,許杰慧編著/2024-1-1/ 中國工商出版社/定價:¥88
    • 本書基于當前我國會計主體數(shù)據資源入表的迫切要求、重大實踐與困難挑戰(zhàn),利用國內外現(xiàn)行的數(shù)據資源相關的法規(guī)體系與理論基礎,闡釋了數(shù)據資源入表的戰(zhàn)略意義、路徑以及數(shù)據資源會計目標與環(huán)境,細致梳理了數(shù)據資源賬務處理程序,詳細解析了數(shù)據資源的會計確認、數(shù)據資源存貨的會計計量、數(shù)據資源無形資產的會計計量、數(shù)據資源終止確認、數(shù)據資源

    • ISBN:9787520903134
  • 客戶服務與管理習題冊
    • 客戶服務與管理習題冊
    • 陶婷主編/2024-1-1/ 中國勞動社會保障出版社/定價:¥5
    • 本教材能夠幫助學習者養(yǎng)成良好的電商客戶服務與管理意識,熟悉電商客戶服務流程,掌握扎實的電商客戶服務常用知識與技能,能夠開展日常的客戶服務、妥善處理客戶異議等日常業(yè)務,并且能夠進行客戶信息管理、客戶滿意度管理、客戶忠誠度管理、客服團隊管關鍵績效指標管理等綜合技能業(yè)務,能夠滿足電商客服專員和電商客服組長等工作崗位對電商客戶

    • ISBN:9787516763568
  • 現(xiàn)代企業(yè)管理(第三版)習題冊
    • 現(xiàn)代企業(yè)管理(第三版)習題冊
    • 單偉主編/2024-1-1/ 中國勞動社會保障出版社/定價:¥12
    • 上版教材(《現(xiàn)代企業(yè)管理(第二版)》)就企業(yè)管理概述、市場營銷與客戶管理、供應鏈管理、生產與運作管理、企業(yè)資源管理、企業(yè)行政管理、企業(yè)文化管理、企業(yè)戰(zhàn)略管理等八個方面作了闡述,為在校學生增進了解現(xiàn)代企業(yè)管理提供了一個認知平臺。教材出版以來,得到廣泛好評,取得了良好的社會效益和經濟效益。2018年以來累計銷售約8萬冊,總

    • ISBN:9787516767436
  • 企業(yè)人力資源管理師(二級)輔導練習
    • 企業(yè)人力資源管理師(二級)輔導練習
    • 上海職業(yè)技能等級認定培訓教材編委會組織編寫/2024-1-1/ 中國勞動社會保障出版社/定價:¥25
    • 本輔導練習依據上海企業(yè)人力資源管理師(二級)職業(yè)技能等級認定培訓教材和認定細目組織編寫,是教材的配套用書,為讀者學習教材核心內容,檢驗所學知識和技能提供有益的幫助。本輔導練習按單元進行編寫,每一單元與教材中的各個篇相對應,提供有針對性的輔導練習題。輔導練習題配有答案,便于讀者檢驗和鞏固所學的內容。為方便讀者熟悉認定考核

    • ISBN:9787516763070
  • 企業(yè)人力資源管理師
    • 企業(yè)人力資源管理師
    • 上海企業(yè)人力資源管理師職業(yè)技能等級認定培訓教材編審委員會組織編寫/2024-1-1/ 中國勞動社會保障出版社/定價:¥75
    • 本教材依據上海企業(yè)人力資源管理師(一級)職業(yè)技能等級認定細目組織編寫。教材從強化培養(yǎng)操作技能,掌握實用技術的角度出發(fā),較好地體現(xiàn)了當前最新的實用知識與操作技術,對于提高從業(yè)人員基本素質,掌握核心知識與技能有直接的幫助和指導作用。本教材在編寫中根據本職業(yè)的工作特點,以能力培養(yǎng)為根本出發(fā)點,采用模塊化的編寫方式。全書共分為

    • ISBN:9787516765593