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當前分類數(shù)量:40990  點擊返回 當前位置:首頁 > 中圖法 【F2 經(jīng)濟計劃與管理】 分類索引
  • 張新民教你讀財報
    • 張新民教你讀財報
    • 張新民/2023-1-1/ 北京聯(lián)合出版有限公司/定價:¥98
    • 如果你是企業(yè)老板、管理者,是不是擅長經(jīng)營卻不懂財務(wù)報表總是被糊弄、被輕看,想通過財報了解企業(yè)財務(wù)狀況、及時發(fā)現(xiàn)企業(yè)運行問題尋求解決之道?如果你是股民、投資人,是不是追漲殺跌、炒概念總是被割韭菜,想學價值投資看懂財報,卻又不知跟誰學、從哪入手?更想要發(fā)現(xiàn)上市公司財務(wù)舞弊,識別潛在雷股、防止踩雷?如果你是投資投行、咨詢等專

    • ISBN:9787559665096
  • 珞珈管理評論2022年卷第5輯(總第44輯)
    • 珞珈管理評論2022年卷第5輯(總第44輯)
    • 武漢大學經(jīng)濟與管理學院/2023-1-1/ 武漢大學出版社/定價:¥48
    • 本書收錄了有關(guān)管理學方面的8篇論文,具體包括:政治關(guān)聯(lián)異質(zhì)性、外交關(guān)系不確定性與跨國并購績效;組織間沖突研究;審計委員會主任地理距離與公司風險承擔;高管的監(jiān)管經(jīng)歷與公司違規(guī);領(lǐng)導(dǎo)風格對新生代員工主動-順從行為影響;新產(chǎn)品試用情境策略對購買意愿的影響;營銷渠道合作中的企業(yè)間關(guān)系規(guī)范、跨組織人際關(guān)系規(guī)范與機會主義行為;關(guān)于

    • ISBN:9787307234215
  • 管理經(jīng)濟學(第10版)(工商管理經(jīng)典譯叢)
    • 管理經(jīng)濟學(第10版)(工商管理經(jīng)典譯叢)
    • [美]邁克爾·貝葉杰弗里·普林斯/2023-1-1/ 中國人民大學出版社/定價:¥85
    • 本書是國外經(jīng)典的管理經(jīng)濟學圖書,兩位作者對經(jīng)濟學和管理學都有深刻的理解,從而使本書成為最暢銷的管理類書籍之一。本書的一大特點是理論工具的豐富性和實用性。書中不僅提供了微觀經(jīng)濟學的基本工具,而且強化了博弈論和產(chǎn)業(yè)組織理論的工具,對現(xiàn)實中的熱點問題進行了深入分析。同時,本書將理論工具與商業(yè)場景相結(jié)合,每章從開篇案例入手,在

    • ISBN:9787300311395
  • 會計學(第7版·立體化數(shù)字教材版)(中國人民大學會計系列教材;國家級教學成果獎;“十二五”普通高等教育本科國家級規(guī)劃教材
    • 會計學(第7版·立體化數(shù)字教材版)(中國人民大學會計系列教材;國家級教學成果獎;“十二五”普通高等教育本科國家級規(guī)劃教材
    • 徐經(jīng)長孫蔓莉周華/2023-1-1/ 中國人民大學出版社/定價:¥48
    • 本書適合非會計專業(yè)學生使用,主要講解會計核算的一般原理,講解各行業(yè)通用的會計核算方法,具有更廣泛的適用性;本書以財務(wù)報表為主線,各章節(jié)按照財務(wù)報表的項目進行排列,由淺入深、循序漸進地講解各項目的確認、計量方法。第7版根據(jù)財政部和稅務(wù)部門陸續(xù)修訂或發(fā)布的一些相關(guān)法規(guī),做了全面修訂。

    • ISBN:9787300311470
  • 機會平等與空間選擇
    • 機會平等與空間選擇
    • 孫三百/2023-1-1/ 上海三聯(lián)書店/定價:¥68
    • 本書從機會不平等角度出發(fā),基于多項中國微觀入戶調(diào)查數(shù)據(jù),分析遷移與機會不平等的關(guān)系,并從收入、幸福感、福利指數(shù)三個層面研究遷移對居民福利的影響。研究發(fā)現(xiàn),勞動者空間選擇行為降低了機會不平等程度,但也產(chǎn)生了新的空間不平等。作者同時分析了城市規(guī)模如何影響機會不平等、收入、幸福感和福利指數(shù),并探討了勞動力空間選擇的行為模式,

    • ISBN:9787542678836
  • 從數(shù)據(jù)力到領(lǐng)導(dǎo)力
    • 從數(shù)據(jù)力到領(lǐng)導(dǎo)力
    • [英]邁克·布根貝(MikeBugembe)/2023-1-1/ 中國科學技術(shù)出版社/定價:¥69
    • 為了成功地從數(shù)據(jù)中產(chǎn)生價值,您所需要的只是一個技術(shù)上稱職的數(shù)據(jù)團隊,這種想法很受歡迎,但完全是錯誤的。每個企業(yè)都需要對數(shù)據(jù)做些什么來保持競爭力,您可以聘請技術(shù)能力超強的團隊,為所有高級技術(shù)付費,構(gòu)建很復(fù)雜的算法,但仍然無法從數(shù)據(jù)中看到價值。這是因為從數(shù)據(jù)中釋放價值不再是技術(shù)挑戰(zhàn),而是領(lǐng)導(dǎo)力挑戰(zhàn)。這本書是作者十多年研究的

    • ISBN:9787504698575
  • 全球城市:紐約、倫敦、東京(第二版)
    • 全球城市:紐約、倫敦、東京(第二版)
    • [阿根廷]絲奇雅·沙森(SaskiaSassen)/2023-1-1/ 東方出版中心/定價:¥98
    • 美國芝加哥大學社會學系教授絲奇雅·沙森(SaskiaSassen)是創(chuàng)建全球城市理論的重要代表人物。以她為代表的世界體系理論(WorldSystemTheory)從世界經(jīng)濟體系的視角切入,探討城市中服務(wù)業(yè)的國際化程度、集中度與強度,通過分析來詮釋城市。其代表作《全球城市:紐約、倫敦、東京》被奉為全球城市研

    • ISBN:9787547319550
  • 企業(yè)創(chuàng)新管理人才培養(yǎng)指南
    • 企業(yè)創(chuàng)新管理人才培養(yǎng)指南
    • 李奎陳欣怡賴培源葉世兵編著/2023-1-1/ 機械工業(yè)出版社/定價:¥50
    • 我國在科技管理工作人才隊伍建設(shè)方面已初見體系,科技管理人員的培養(yǎng)離不開高校、企業(yè)和自我培養(yǎng)的三方協(xié)同作用。本書從科技管理人才自我培養(yǎng)角度出發(fā),引入勝任力冰山模型,結(jié)合企業(yè)科技創(chuàng)新管理活動特點,構(gòu)建出科技管理人員勝任力模型?萍脊芾砣藛T勝任力結(jié)構(gòu)模型有三個維度,包括知識、能力、意識。同時,各維度有著豐富的內(nèi)涵,包含專業(yè)研

    • ISBN:9787111716204
  • 企業(yè)的護城河:打造基業(yè)長青的競爭優(yōu)勢
    • 企業(yè)的護城河:打造基業(yè)長青的競爭優(yōu)勢
    • 范鵬于杰/2023-1-1/ 中國人民大學出版社/定價:¥69
    • 企業(yè)護城河是否寬闊是投資人最關(guān)注的問題之一。護城河是一家企業(yè)擁有的其他企業(yè)難以復(fù)制、難以撼動的優(yōu)勢,是企業(yè)建立起來的一種可持續(xù)的競爭優(yōu)勢。大量實現(xiàn)基業(yè)長青的企業(yè)都有兩條護城河:外護城河(即經(jīng)濟護城河)和內(nèi)護城河(即交易護城河),只是人們往往關(guān)注的是企業(yè)通過關(guān)鍵資源能力實現(xiàn)價值創(chuàng)造,從而構(gòu)建起的外護城河,卻忽略了企業(yè)在商

    • ISBN:9787300312880
  • 財富創(chuàng)造者的七種資本:培養(yǎng)高錢商思維,積累七種資本,構(gòu)建人生投資組合,擁有富足人生
    • 財富創(chuàng)造者的七種資本:培養(yǎng)高錢商思維,積累七種資本,構(gòu)建人生投資組合,擁有富足人生
    • 約翰·克里斯蒂安森/2023-1-1/ 中信出版社/定價:¥58
    • 財富是大多數(shù)人夢寐以求的:如果財務(wù)自由成為現(xiàn)實,那么生活會更容易、更充實。但很快財富創(chuàng)造者們發(fā)現(xiàn),財富并不等同于金錢。雖然金錢提供了難得的人生機遇,但財務(wù)自由也會帶來意想不到的副產(chǎn)品:孤獨、人際關(guān)系挑戰(zhàn)和缺乏目標!敦敻粍(chuàng)造者的七種資本》定義了新一代財富創(chuàng)造者,并將金融投資組合的概念拓展到人生投資組合的框架中,財富不只

    • ISBN:9787521747898